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 nicht-alles-selbst-zu-machen/
SUMMARY:Online: Führen heißt nicht\, alles selbst zu machen
DESCRIPTION:Verantwortung teilen\, Aufgaben delegieren und das Team stärke
 \nPädagogische Leitungen tragen viel Verantwortung. Sie sind Ansprechpart
 ner:innen für Kinder\, Eltern\, Mitarbeiter:innen und Betreiber:innen\, o
 rganisieren den pädagogischen Alltag\, begleiten ihr Team und müssen dab
 ei häufig auch noch selbst in der Gruppe mitarbeiten.\nDa kann schnell da
 s Gefühl entstehen\, für alles zuständig sein zu müssen.\nDoch muss ei
 ne gute Leitung tatsächlich alles selbst erledigen? Welche Aufgaben gehö
 ren zur Leitungsverantwortung\, welche können abgegeben werden und warum 
 fällt uns das Delegieren manchmal so schwer?\nIn dieser Fortbildung besch
 äftigen wir uns mit den vielfältigen Anforderungen an pädagogische Leit
 ungen\, der eigenen Rolle im Team und der Frage\, wie Verantwortung sinnvo
 ll verteilt werden kann.\nDabei geht es auch um Vertrauen\, klare Zuständ
 igkeiten und darum\, die Fähigkeiten der Mitarbeiter:innen zu erkennen un
 d zu nutzen.\nWir werfen einen Blick auf die eigenen Ansprüche\, möglich
 e Unsicherheiten und die Grenzen der persönlichen Belastbarkeit. Denn wer
  ständig versucht\, alles selbst zu schaffen\, verliert irgendwann den Bl
 ick für die eigentlichen Führungsaufgaben.\n\nInhalte der Fortbildung\n\
 n 	Die Rolle der pädagogischen Leitung – zwischen Führung\, Organisati
 on und pädagogischem Alltag\n 	Welche Aufgaben gehören zu meiner Leitung
 sverantwortung?\n 	Delegieren – was kann\, darf und sollte ich abgeben?\
 n 	Warum fällt es manchmal schwer\, Verantwortung zu übertragen?\n 	Vert
 rauen und Eigenverantwortung im Team fördern\n 	Aufgaben und Zuständigke
 iten klar verteilen\n 	Wenn unterschiedliche Funktionen und Verantwortungs
 bereiche miteinander kollidieren\n 	Zwischen eigenen Ansprüchen und den E
 rwartungen anderer\n 	Grenzen erkennen und die eigene Belastung reduzieren
 \n 	Selbstreflexion und Selbstfürsorge in der Führungsrolle\n\nZiel der 
 Fortbildung\nDie Teilnehmer:innen erhalten die Möglichkeit\, ihre eigene 
 Leitungsrolle zu reflektieren\, Aufgabenbereiche bewusster wahrzunehmen un
 d neue Perspektiven für die Zusammenarbeit im Team zu entwickeln.\nAnhand
  praxisnaher Beispiele beschäftigen wir uns damit\, wie Delegieren geling
 en kann\, ohne die eigene Verantwortung aus den Augen zu verlieren.\nZiel 
 ist es\, mehr Klarheit über die eigenen Aufgaben zu gewinnen\, Mitarbeite
 r:innen in ihrer Eigenverantwortung zu stärken und den pädagogischen All
 tag gemeinsam zu gestalten.\nZielgruppe: Pädagogische Leitungen\, stellve
 rtretende Leitungen sowie pädagogische Fachkräfte\, die eine Leitungsfun
 ktion anstreben oder bereits Führungsverantwortung übernehmen.\n„Eine 
 gute Leitung erkennt nicht nur\, was zu tun ist\, sondern auch\, wer welch
 e Aufgaben übernehmen kann.“\n&nbsp\;
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